განცხადებები
- ვახტანგ გომელაური თურქეთის რესპუბლიკის პარლამენტის ეროვნული თავდაცვის კომიტეტის თავმჯდომარეს შეხვდა
- შალვა პაპუაშვილი თურქეთის რესპუბლიკის დელეგაციას შეხვდა
- საქართველოს თავდაცვის მინისტრი თურქეთის რესპუბლიკის დიდი ეროვნული ასამბლეის ეროვნული თავდაცვის...
- „დესტაბილიზაციის რუსული სტრატეგია“ - პრეზიდენტი რუსული კანონის განხილვაზე
- „არ შეესაბამება EU-ში მისწრაფებებს, საქართველოს EU-ს დააშორებს" - მიშელი რუსულ...
- შსს: ადმინისტრაციული წესით დაკავებულია 11 პირი
- პარლამენტმა ალტერნატიული პროექტები უარყო და რუსული კანონის პირველი მოსმენა დაიწყო
- პარლამენტმა ჰომოფობიური კანონპროექტის სახალხო განხილვის საორგანიზაციო კომისია შექმნა
- მარნეულის ცენტრალურ ხიდზე ხანძარი გაჩნდა
- კანონპროექტის მიღება დამანგრეველი იქნება დემოკრატიისთვის — რელიგიათა საბჭო
- სალომე ზურაბიშვილი: საქართველო ხელახლა გასაბჭოებას არ დაუშვებს!
- მარნეულის რესურსცენტრის უფროსის პოზიციაზე 11 კანდიდატი დარეგისტრირდა
- კრამონი: კანონპროექტი ემსახურება მხოლოდ ოლიგარქს და მის უფროსებს კრემლში
- პოზიტიური მშვიდობის ინდექსით, საქართველო 50 საუკეთესო ქვეყანას შორის მოხვდა
- „საქართველოს ევროპული გზიდან გადაიყვანს" - მილერი რუსულ კანონზე
- საქართველოს პარლამენტის სასახლეში 16 აპრილს უსაფრთხოების ყვითელი დონე იმოქმედებს
- შსს-მ რუსული კანონის საწინააღმდეგო აქციაზე 14 ადამიანი დააკავა
- ესენი უნდა გავყაროთ თავის რუსის კანონთან ერთად, რადგან მიგვათრევენ რუსეთში...
- იურიდიულმა კომიტეტმა რუსულ კანონს მხარი დაუჭირა
- ალეკო ელისაშვილმა მამუკა მდინარაძეს რუსულ კანონზე საუბრისას დაარტყა
ფინანსთა მინისტრი განმარტავს, მომდევნო წლის ბიუჯეტის თანახმად, ვის და რამდენი პროცენტით გაეზრდება ხელფასი
ფინანსთა მინისტრი ლაშა ხუციშვილი განმარტავს, მომდევნო წლის ბიუჯეტის
თანახმად, ვის და რამდენი პროცენტით გაეზრდება ხელფასი.
როგორც ხუციშვილმა მთავრობის სხდომის დასრულების შემდეგ გამართულ პრესკონფერენციაზე განაცხადა, ყოველწლიურად საჯარო სექტორში დასაქმებულთა ხელფასები 10%-ით გაიზრდება, მომავალ წელს კი გამონაკლისის სახით ჯარის, პოლიციისა და უსაფრთხოების სამსახურის ანაზღაურება 20%-ით მოიმატებს.
„საჯარო პირობად გვაქვს აღებული, რომ ყოველწლიურად დაახლოებით 10%-ით გაიზარდოს საჯარო სამსახურში დასაქმებულთა ხელფასები, რადგან მეტ-ნაკლებად კონკურენტულ გარემოში შეძლონ საჯარო სამსახურებმა ფუნქციონირება. ეს წელი გამონაკლისია უშუალოდ ჯარისთვის, პოლიციისთვის და უსაფრთხოების სამსახურის თანამშრომლებისთვის. არსებული რეალობიდან და რისკებიდან გამომდინარე იქნა ეს გადაწყვეტილება მიღებული და მათი ხელფასები 20%-ით გაიზრდება“,- განაცხადა ლაშა ხუციშვილმა.
როგორც ხუციშვილმა მთავრობის სხდომის დასრულების შემდეგ გამართულ პრესკონფერენციაზე განაცხადა, ყოველწლიურად საჯარო სექტორში დასაქმებულთა ხელფასები 10%-ით გაიზრდება, მომავალ წელს კი გამონაკლისის სახით ჯარის, პოლიციისა და უსაფრთხოების სამსახურის ანაზღაურება 20%-ით მოიმატებს.
„საჯარო პირობად გვაქვს აღებული, რომ ყოველწლიურად დაახლოებით 10%-ით გაიზარდოს საჯარო სამსახურში დასაქმებულთა ხელფასები, რადგან მეტ-ნაკლებად კონკურენტულ გარემოში შეძლონ საჯარო სამსახურებმა ფუნქციონირება. ეს წელი გამონაკლისია უშუალოდ ჯარისთვის, პოლიციისთვის და უსაფრთხოების სამსახურის თანამშრომლებისთვის. არსებული რეალობიდან და რისკებიდან გამომდინარე იქნა ეს გადაწყვეტილება მიღებული და მათი ხელფასები 20%-ით გაიზრდება“,- განაცხადა ლაშა ხუციშვილმა.
წყარო: ინტერპრესნიუსი
მსგავსი სიახლეები
ჩვენ შესახებ
ორგანიზაციის ძირითადი მიზანია მარნეულის მუნიციპალიტეტში მედია პლათპორმის მეშვეობით მისცეს მოსახლეობას (თემს) საშუალება ისარგებლოს უფლებით იყოს ინფორმირებული და გააძლიეროს სამოქალაქო სექტორი და მისცეს საშუალება თემს იყოს აქტიურად ჩართული გადაწყვეტილების მიღების პროცესებში.
საკონტაქტო ინფორმაცია
mobile: +995 557 99 44 15
ელ. ფოსტა: marneulifm@gmail.com
მოცემული ვებ გვერდი „ჯუმლას" ძრავზე შექმნილი უნივერსალური კონტენტის მენეჯმენტის სისტემის (CMS) ნაწილია. ის USAID-ის მიერ დაფინანსებული პროგრამის "მედია გამჭვირვალე და ანგარიშვალდებული მმართველობისთვის" (M-TAG) მეშვეობით შეიქმნა, რომელსაც „კვლევისა და გაცვლების საერთაშორისო საბჭო" (IREX) ახორციელებს. ამ ვებ საიტზე გამოქვეყნებული კონტენტი მთლიანად ავტორების პასუხისმგებლობაა და ის არ გამოხატავს USAID-ისა და IREX-ის პოზიციას.
This web page is part of Joomla based universal CMS system, which was developed through the USAID funded Media for Transparent and Accountable Governance (MTAG) program, implemented by IREX. The content provided through this web-site is the sole responsibility of the authors and does not reflect the position of USAID or IREX.
